تحقيق : حسان اسماعيل
اشراف : سامر أغا
اشارات استفهام كيرة تطرح نفسها في جمارك حلب وبعض التسائلات لم نجد لها اجوبة وتصرفات لم نجد لها مبررات
في البداية سمعنا عن بعض المخالفات او لنطلق عليها بعض الاخطاء في احد امانات حلب وسوف نتطرق اليها بتحقيق كامل قريبآ ولكن اليوم لم اجد مثله طوال مسيرتي الاعلامية
حيث اصبح معي في منطقة جمارك اعزاز بريف حلب موقف لااعلم بماذا ممكن ان اطلق عليه التسمية هل هو موقف طريف او استفزازي او موقف سخيف او موقف عفوي او انه يثير اشارات التعجب والاستفهام ..!!؟
ذهبت اليوم الوقع بتاريخ 4/7/2011في تمام الساعة الثامنة مساء" الى مديرية جمارك منطقة اعزاز لأجراء حوار مع موظفيهم لتسليط الضوء على جهودهم في خدمة الوطن ومصلحته حاملين عناء مشقة السفر انا وزملائي لنقدم حوار ايجابي ونسلط من خلاله الضوء على موظفي وعناصر الجمارك بالشيئ الايجابي لنشجعهم في عملهم كما كنا نعتقد ولم نكن نتوقع بأن الصحافي صفة نكرة عند البعض في جمارك حلب وهذا ما وجدناه بأكثر من مكان حيث يعتقد البعض بأن الصحافي مهنته فقط هي كتابة الظواهر السلبية وطبعآ هذا اعتقاد خاطئ لا يعتقد به الا من كان يخفي امرآ ما أو من يخاف من شيئ ما ؟؟؟
وتبدأ رحلتنا في جمارك اعزاز بداية واثناء الدوم اليلي ولا نعلم ان كان لديهم الساعة الثامنة مساء هي ساعات دوام رسمية كمديرية او انها خارج اوقات الدوام لنجد باب المديرية مغلق قليلآ وبعد النداء المتكرر دخلنا للمديرية دون ان يعترض طريقنا احد كدنا ان نعتقد اننا في دائرة اشباح مهجورة واذا ندخل احد الغرف فنجد موظفين اثنين يرتدون الشورطات وقمصان الداخلية يجلسون ويلعبون ( طاولة زهر ) وبختصار بعد التعريف عن انفسنا ومهمتنا الصحفية وبطاقاتنا للتعريف عنا بشكل قانوني لنجد انفسنا بموقف حرج جدآ ان لم نقل فيه موقف !!؟
كلمنا احدهم بوجه لا نعلم لماذا تغيرت ملامحه عندما علم ن نحن واصبح ديثه معنا جاف بل اكثر من جاف ولم يتوقف الامر هنا وجدنا هذا الموظف اصبح هو الصحفي ويريد ان يعطينا درس بالصحافة بما يجب ان نسأل به وكان هذا الحوار التالي الذي نضعه بين يدي القارئ والمعنيين :
سؤال : هل لنا ان نجري لقاء لنسلط الضوء من خلاله على عملكم الايجابي في ضبط المراكز الحدودية
جواب : لا
سؤال : ولماذا
جواب : هكذا
سؤال : نرجو ان نعلم الاسباب لعدم رغبتكم بالتعاون معنا
جواب : هذا السؤال يجيب عليه العقيد يمكنكم العودة غدآ
سؤال : لا داعي سنغير من مسار السؤال هل تجدوا اختلاف بين الشهر الماضي والشهر الحالي او العام الماضي والعام الحالي بتطور في ضبط الحدود مقارنة ولاسيما نحن بتطور مستمر
جواب : ليس عندي جواب يمكنكم ان تسألوا المدراء
سؤال نحن نريد ان نسأل الجميع وقد تشرفنا بالسيد المدير وطرحنا عليه أسئلة مختلفة فهل لديك انت ما تقوله بهذا الخصوص
جواب : لا
سؤال لماذا لا تريد التعاون معنا هي مجرد بعض الاسئلة لنسلط الضوء على الوجه الايجابي في عملكم
جواب : انت لا تعرف ان تسأل ليس هكذا تسأل
سؤال : اني لي وجهة نظري الخاصة في عملي ان كان لديك اجوبة نرجو ان تجيب عليها ونحن نحدد ما نسأل
جواب : لم يعجبني السؤال انت لا تسأل اسئلة مفيدة
سؤال : ربما معك حق اعطنا ما هو المفيد واعلمنا عن اليات عملكم
جواب : ليس لدي ما اقوله
سؤال : اشرح لنا ولو جزء عن سير عملكم اوعن حاجتكم مثال بزادة عدد العناصر او اي شيئ انت تشرحه لنا
جواب : لم يعجبني هذا السؤال وليس هكذا يسأل سؤالكم
سؤال : سوف نكتب انك لم تتعاون وترفض اي حوار هل نكتب هذا
جواب : اكتب ماتريد
وهنا نحن نتسأل اليس الصحفي الذي كان يحاور هذا الموظف يستحق شهادة تقدير لبرودة اعصابه او لصبره
تم مقابلتنا بهذا الجفاء الحاد ونحن نريد ان نسلط الضوء الايجابي على سير عمل الجمارك وجهودهم . كيف لو كنا نبحث او نسأل بشيئ عن بعض السلبيات التي لا يكاد عمل من الاعمال تخلوا منها بحكم ان من يعمل كثيرآ معرض للغلط
وبعد هذا القاء الاستفزازي او لنقول الغير منطقي عدنا مئات الكيلو مترات من ريف حلب الى العاصمة دمشق ونحن نحمل معنا اشارات استفهام وتعجب لم نجد لها جواب او مبرر وقررنا ان نعود بالاسبوع القادم ولكن هذه المرة لنسلط الضوء على السلبيات في بعض امانات جمارك حلب ومفارزها ربما نجد استقبال افضل